Die Gesundheit, Sicherheit und das Wohlbefinden unserer eigenen Mitarbeitenden und der Arbeitnehmer entlang der gesamten Wertschöpfungskette sind unsere wichtigste Priorität und die Grundvoraussetzung für nachhaltigen Geschäftserfolg.
Alle unsere Bemühungen zur Verbesserung unserer Gabelstapler, Lösungen und Prozesse haben ein Hauptziel: maximale Sicherheit für die Logistik und ihre Menschen.
Dank der Sicherheitsvision von Toyota Industries Corporation setzen wir unsere Sicherheitsgedanken bereits ein, bevor wir beispielsweise über eine neue Fabriklayout, eine Bürogestaltung oder neue Funktionen für unsere Flurförderzeuge nachdenken.
Unser Engagement für Sicherheit durchzieht unsere gesamte Organisation und wird von der Zero Accidents Vision der Toyota Industries Corporation sowie dem Bradley-Sicherheitsmodell geleitet, das Führung, Ausrüstung, Prozesse und Menschen in den Fokus stellt.
Das Hauptziel der Arbeitssicherheit ist es, Mitarbeitende und die Mitarbeitenden unserer Kunden vor Schäden zu schützen und das Risiko von Verletzungen, Krankheiten und Todesfällen zu minimieren. Sicherheitsmaßnahmen können die Kosten senken und die Produktivität steigern. Arbeitssicherheit ist ein kontinuierlicher Prozess. Daher müssen Sicherheitsrichtlinien und -verfahren regelmäßig überprüft und aktualisiert werden, um sich an veränderte Umstände oder neue Gefahren anzupassen.
Unser Ansatz basiert auf dem "Bradley Safety Model", das von Sicherheitsmanagern verwendet wird, um null Unfälle am Arbeitsplatz zu erreichen. Es dient dazu, unsere Sicherheitskultur zu bewerten und potenzielle Verbesserungsmöglichkeiten in diesen vier Bereichen hervorzuheben: Führung, Ausrüstung, Prozesse und Menschen.
Seit 2010 sind wir ein aktiver Partner der Kampagne der Europäischen Agentur für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz (EU-OSHA). Toyota ist seit 2014 auch Mitglied der Steuerungsgruppe der Kampagnenpartner. Dadurch tauschen wir bewährte Verfahren mit anderen EU-OSHA-Partnern aus und verfügen über ein fundiertes Verständnis dafür, was Mitarbeitenden- und Kundensicherheit bedeutet und wie oder wann Unfälle passieren können.
Ein E-Learning-Kurs zu Gesundheit, Sicherheit und Wohlbefinden ist für alle neuen Mitarbeitenden verpflichtend, gefolgt von lokaler Schulung. Wir stellen sicher, dass unsere Büroangestellten ergonomische Arbeitsplätze, gute Büroausstattung haben und dass sie notwendige Pausen einlegen sowie ihr Recht auf Abschalten wahrnehmen.
Manager*innen nehmen eine Schlüsselrolle in einem Unternehmen ein, wenn es darum geht, Arbeitsbedingungen zu gestalten und zu verbessern, und sie fungieren als Vorbilder. Sie planen, leiten, koordinieren und kontrollieren die Arbeit und damit verbundene Aktivitäten. All diese Aspekte tragen dazu bei, das Niveau von Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz zu bestimmen. Unsere Führungskräfte zeigen den Weg, aber wir orientieren uns auch an anderen, um sicherzustellen, dass wir stets über neue Gesetze und Trends informiert sind.
Alle Fabrikmitarbeitenden beginnen mit einem Sicherheitstraining. Learning Dojos bieten den Mitarbeitenden die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten und Denkweisen in den Bereichen Lean, Agile, DevOps und Produktentwicklung zu verbessern.
Im Rahmen unseres After Sales Evaluation & Certification Programms (ASEC) werden regelmäßige Bewertungen durchgeführt, um sicherzustellen, dass die Teams über sichere Ausrüstung sowie die erforderlichen Kenntnisse und Fähigkeiten verfügen, um mit gefährlichen Produkten und Abfällen umzugehen. Zudem wird gewährleistet, dass die Teammitglieder die notwendigen Vorsichtsmaßnahmen treffen, um ihre eigene Sicherheit und die der Personen in ihrer Umgebung zu gewährleisten.
Die ISO 45001-Zertifizierung ist für unsere Fabriken obligatorisch und wird für alle anderen Einheiten empfohlen. Unsere Marketing- und Vertriebsunternehmen haben sich verpflichtet, spätestens bis 2030 zertifiziert zu werden.
Die Gesundheit, Sicherheit und das Wohlbefinden unserer Kunden stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Produkte und Lösungen zu verbessern, um maximale Sicherheit in Arbeitsbereichen zu gewährleisten.
Durch die Integration fortschrittlicher Technologien möchten wir Unfälle verhindern, Risiken minimieren und sichere Umgebungen für alle Personen schaffen. Unsere Sicherheitsmaßnahmen erfüllen nicht nur die Industriestandards, sondern gehen darüber hinaus, indem sie proaktive Unterstützung bei der Gefahrenidentifikation und Risikominderung bieten. Mit kontinuierlichen Schulungen, aktualisierten Sicherheitsprotokollen und Echtzeitüberwachungssystemen unterstützen wir unsere Kunden dabei, ein sicheres und effizientes Lager zu betreiben. Wir sind davon überzeugt, dass die Priorisierung von Sicherheit zum Gesamterfolg und Wohlbefinden der Betriebsabläufe unserer Kunden beiträgt.
Wie?
Durch Design & Entwicklung
Root-Cause-Analysen treiben unsere Suche nach sicheren Lösungen an. Wir hören unseren Kunden zu und stellen sicher, dass ihr Feedback bei der Entwicklung neuer Lösungen berücksichtigt wird.
In der Produktion
Dank umfassender Erfahrung in der LEAN-Fertigung entsprechen unsere Produkte den Qualitätsstandards des Toyota Produktionssystems (TPS). Alle Produkte werden vor der Auslieferung umfangreich getestet.
Vor Ort beim Kunden
Sichere Materialtransportlösungen
Wir bieten Beratung zu sicheren Lösungen, stellen sichere Ausrüstung bereit und garantieren Servicequalität.
Fahrerschulungsprogramm
Wir fördern sicheres Fahrerverhalten durch Fahrerschulungen. Rund 25 % aller Gabelstapler-Unfälle jährlich lassen sich auf fehlende Fahrerschulungen zurückführen. Bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitenden, bei geänderten Verantwortlichkeiten oder bei der Anpassung von Prozessen ist Schulung entscheidend, um Sicherheit und Effizienz zu optimieren. Unsere grundlegenden Fahrerschulungen stellen sicher, dass die gesetzlichen Vorgaben für qualifizierte Fahrer eingehalten werden.
Umfangreiches Angebot an automatisierten Lösungen
Automatisierte, fahrerlose Lösungen steigern die Genauigkeit und Sicherheit im Materialtransport erheblich, indem sie das Unfallrisiko in geschäftigen Umgebungen reduzieren. Mit Sensoren zur Hinderniserkennung ausgestattet, passen automatisierte Flurförderzeuge, wie unsere Autopiloten, ihre Geschwindigkeit an und stoppen bei Bedarf, um Kollisionen zu vermeiden. Sie können in gemischten Umgebungen mit Menschen und manuell betriebenen Geräten zusammenarbeiten. Diese Stapler erhöhen nicht nur die Sicherheit und Produktivität am Arbeitsplatz, sondern senken auch die Energiekosten sowie den Schaden durch beschädigte Waren und Ausrüstung.
After-Sales-Service
Auch nach dem Kauf unterstützen wir unsere Kunden. Wir bieten Produktschulungsmaterialien, Support-Services, Upgrade-Pakete, sammeln Feedback und reparieren sowie warten die gekaufte Ausrüstung.
Sicherheits-Tools
Durch den Zugriff auf den Gabelstapler über ein Fleet-Management-Tool können datenbasierte Entscheidungen zur Verbesserung der Sicherheit getroffen werden. I_Site-Fleet-Management bietet Funktionen wie Vorab-Checks und Fahrermanagement, die die Arbeitssicherheit erhöhen.